Les Carrières de Montdardier Recrutent

Nature du poste : Extraction et tri de blocs, production de granulats, chargement clients.

Nos carrières recherchent un(e) conducteur d’engins dont les missions principales seront :

• Extraction et valorisation du gisement

Attentes pour le poste :

•  Fournir aux clients et à l’atelier de taille de pierres des produits de qualité en optimisant la valorisation de la ressource

Missions du poste :

1. Assurer l’entretien courant (graissage, nettoyage, réglages, petites réparations) et le suivi de l’état de sa machine pour éviter les pannes.
2. Travailler et conduire des engins en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité.
3. Assurer la production de matériaux selon les critères de qualité et les cadences définies par le responsable de production.
4. Entretenir régulièrement les pistes et l’espace de travail afin de travailler et accueillir les clients en sécurité.
5. Accueillir les clients en sécurité avec courtoisie et les charger après aval de son responsable.

Intérêts, contraintes difficultés du poste :

Ce poste nécessite de la rigueur, de l’intérêt pour les machines de carrière, pour la pierre et des capacités à organiser son travail en collaboration avec son équipe.

Coopérations et coordinations à développer :

• Le responsable de production pour l’organisation de son travail.
• Son équipe pour travailler efficacement dans une bonne ambiance.

Compétences requises

Les « savoirs » :

• Être prudent
• Être polyvalent
• Être soigneux de son matériel

Les « savoir-faire » :

• Conduite d’engin
• Connaissances mécaniques de base

Les « savoir-faire » comportementaux :

• Être motivé avec de bonnes aptitudes physiques
• Aimer le travail en équipe
• Savoir écouter, apprendre et communiquer
• Être intéressé par le travail de la pierre

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Nature du poste : Administratif, comptabilité, logistique

Nos carrières recherchent un(e) secrétaire comptable dont les missions principales seront :

• Réception client, travail administratif, comptable et logistique.

Attentes pour le poste :

• Être rigoureux, capable de filtrer toutes demandes, de les classer par ordres de priorités et d’orienter celles-ci vers les différents services.
• Faire preuve d’une discrétion professionnelle absolue.
• Se déplacer hebdomadairement selon les besoins de traitement des taches d’une entreprise à l’autre.

Missions du poste :

• Gestion administrative. A ce titre le salarié doit :
  • Saisir et enregistrer les rapports
  • Filtrer les appels téléphonique
  • Produire tous courrier ou fichier (Pack office)
• Comptabilité. À ce titre il doit :
  • Contrôle et saisie de facture
  • Contrôle et enregistrement de facture fournisseur
  • Consultation fournisseurs
• Logistique. À ce titre il doit :
  • Organiser les transports selon les besoins des clients
  • Gérer des stocks
• Accueil client. À ce titre il doit :
  
  • Accueillir les clients
  • Les conseiller
  • Leur communiquer des informations

Qualités recherchées :

Ce poste demande de la polyvalence, des facilités de communication avec les clients, des compétences en informatique.

Les contraintes sont la gestion des priorités et la discrétion.

Compétences requises

Vous devrez exécuter les tâches de vos supérieurs hiérarchiques à savoir Mme Sistac pour la comptabilité / administratif et Mr Bourrier pour l’accueil client et la logistique.

Les « savoirs » :

• Outils bureautiques
• Logiciel comptable
• Comptabilité client
• Comptabilité fournisseurs
• Comptabilité générale
• Accueil client
• Logistique
• Gestion du temps (gérer son planning)

Les « savoir-faire » :

• Traiter la saisie des rapports de production journalièrement,
• Accueillir les clients, répondre à leurs besoins, leur faire un devis.
• Commande et bon atelier
• Saisir et éditer les factures
• Relancer les clients
• Être l’interface entre la production et le client
• Programmer les livraisons clients (en collaboration avec monsieur BOURRIER)
• Être l’interface entre les responsables (Alexandra SISTAC et Sébastien BOURRIER)
• Consulter les fournisseurs
• Mettre à jour tous documents administratifs

Les « savoir-faire » comportementaux :

• Savoir recevoir et conseiller les clients
• Savoir communiquer efficacement
• Savoir gérer son stress

Compétences à acquérir 

• Logiciel MGSET,
• Logistique,
• La capacité à actualiser ses connaissances

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Nature du poste : Manutention et taille de pierre

Nos carrières recherchent un(e) agent de fabrication dont la mission principale est :

• D’assurer la production de produits finis de qualité dans le respect des délais impartis.

Vous ferez partie d’un service composé du responsable de production et d’autres agents de fabrication. Vous organiserez notamment votre travail en accord avec les besoins du responsable de production et saurez travailler efficacement et dans une bonne ambiance avec votre équipe, pour assurer la production dans les délais impartis.

Missions du poste : au titre de cette mission, l’agent de fabrication devra :

• Assurer la production de pierres taillées en respectant les consignes et les cadences données,
• Travailler et conduire des engins en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité,
• Comptabiliser sa production pour produire la juste quantité,
• Entretenir quotidiennement ses outils et l’espace de travail.

Qualités recherchées : ce poste d’agent de fabrication nécessite de la rigueur, une bonne condition physique et des capacités à organiser son travail en collaboration avec son équipe

Compétences requises

• Les « savoirs » :
• Être manuel,
• Être polyvalent.
• Les « savoir-faire » :
• La conduite d’engins (élévateur ou petit chargeur) est un plus
• Les « savoir-être » :
• Être motivé, avec de bonnes aptitudes physiques,
• Aimer le travail en équipe,
• Savoir écouter, apprendre et communiquer,
• Être intéressé par le travail de la pierre.

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